江西萍乡科级公选面试真题:如何组织现场活动?
2013-09-04 22:39:44 公选王公选网 阅读:7492收藏    打印】   分享:
公选江西萍乡科级公选面试真题:

如果领导安排你到下属单位组织一次“转作风,促发展”的现场会,你怎么办?

类似的笔试案例题或者面试题在全国各地公选考试试题中经常出现,带有一定的典型性,大家务必高度重视。如2010612日湖北省台办处长竞争上岗面试题:“为了进一步加强与台湾的交流交往,局党组最近召开会议,决定要在某市召开鄂台文化交流座谈会,分管领导请示主要领导同意,由你全权负责此事,你将如何组织好这一活动?”还如2012年湖南衡阳团委公选副书记考试笔试试题:“为深入贯彻中共中央创先争优活动领导小组和共青团中央联合会印发《组织和团员中深入开展创先争优活动的意见》(创先发(201017号精神于明确创先争优活动有关要求的通知》(中青办发(201043号)的要于近期举办创先争优“青年活动周”的主题活动。问题:如果此次活动由你来负责,你将如何开展工作?又如2012年福建南平公选副科级领导干部面试题:市里要到各乡镇举行十八大精神宣讲活动,此次活动由你来负责,你将怎样组织好?

测评要素:组织协调能力

公选王网站汪教授解析答题要点:

如关于在下级单位组织举办“转作风,促发展”现场会的题可以这样来答:

1、作为街道办的一个副职,对上要直接接受街道办书记或者主任的领导,对下要负责一个方面的分管工作,是一个承上启下的关键岗位。副职本身的综合素质和领导水平在街道办工作中发挥着重要的作用。组织举办好现场会类似的重要活动是作为街道办领导必备的基本功。尤其是当前“转作风促发展”是全党进行群众路线教育的一项重点工作,我们要进一步统一思想,深化认识,自觉把这个现场会组织举办好。

2、要组织好这场活动,我觉得必须抓住两个关键,把握三个原则,分六个步骤来实施。

1)抓住两个关键:一是要确定开现场会的这个单位基础条件怎么样,主要领导态度支持不?到那儿开会有什么经验值得推广等要弄清,如果条件不成熟,要及时建议更换会议召开地点;二是既然是现场会,邀请哪些人参会,人员规模、层次等如何把握,哪些单位重点发言等也是关键。把这两个问题首先要搞清楚,才能保证会议成功召开。

2)把握三项原则:一是时间原则,头绪多,任务繁重,必须在规定的时间内完成交办的任务;二是效益原则,街道办很重视这个会议,那么这个现场会要达到什么效果,产生什么样的效益是我们必须要始终把握好的;三是可控原则,活动议题的安排,活动人员的邀请,活动规模的大小等都必须在可以控制和掌握的范围内,操之在我,不能失控。

3)分六个步骤来具体组织实施:

第一是摸清基本情况,做到心中有底。

第二是让该单位详细拟定活动方案,并报街办领导集体研究确定。

第三是组建工作专班,任务分工到人,责任落实到位。

第四是组织好活动现场会,制定好议程,确定好发言单位,研究好参观路线,把握好节奏等。

第五是做好会务的后续工作,如问题的跟踪督办等。

第六是及时总结和向街道办领导班子报告情况。

3、启示:

1)依靠集体、依靠团队、依靠组织,是干成事业,推动工作的关键。

2)领导工作要学会弹钢琴,统筹安排,合理调度。

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